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從“等訴求”到“找需求”,襄陽用制度創新打通政企溝通“高速路”,讓服務“一鍵直達”

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從“等訴求”到“找需求”,襄陽用制度創新打通政企溝通“高速路”,讓服務“一鍵直達”

在襄陽,企業辦事正在經歷一場“速度革命”!

手機提交訴求次日響應、涉法難題專班“把脈”、不滿意件專項復盤……

自4月企業訴求閉環管理系統上線以來,989件企業難題通過智能中樞高效流轉,931件已辦結的背后,是“5+4+2+N”跨部門協作機制的硬核支撐。

從“等訴求”到“找需求”,這座城市正用制度創新打通政企溝通“高速路”,讓服務像“一鍵直達”的手機APP一樣便捷——

藍天白云襄陽城

智能系統讓服務“一鍵直達”

“過去反映問題要跑多個部門,現在通過手機提交,第二天就有專人對接。”襄陽某制造企業負責人點贊的,正是襄陽新上線的企業訴求受理系統。

這一整合線上線下20余個涉企服務渠道的“智能中樞”,已實現企業訴求全量匯聚、統一辦理、統一反饋,配套“接訴即辦”“閉環管理”機制,將緊急訴求壓縮至3個工作日、平急訴求壓縮至5個工作日內辦結。

襄陽政府公共服務12345熱線隨時待命

市行政審批局黨組書記、局長宋福平介紹,過去企業遇到問題需要多方咨詢,現在只需撥打12345熱線或掃描“辦不成事”二維碼,就會有部門主動對接聯系,即接即辦。系統日均處理企業訴求近20件,多渠道歸集實現“一號響應、一網通辦”。

保供“白名單”助企“加速跑”

織針穿梭,線輪飛轉。5月21日,走進宜城市天舒紡織有限公司(簡稱天舒紡織)生產車間,11萬枚高速紗錠全速運轉,純白的成品如飛瀑般流出生產線。

宜城市天舒紡織智慧工廠

“在穩定的電力供應下,我們的智慧工廠得以開足馬力生產,日產棉紗40余噸,生產訂單已排到8月份。”看著一輛輛滿載貨物的貨車駛出廠區,天舒紡織總經理高立新驕傲地說。

紡織行業是典型的“能耗大戶”。近年來,天舒紡織大力建設5G全連接工廠,推動全鏈條全場景數字化轉型,產品質量和管理效能大幅提升,但對能源供應的穩定性要求也隨之提升。

“每到夏季,電力負荷便會達到高峰。”高立新說,春節期間,員工們輪流在崗,保證生產線滿負荷運轉,贏得了上下游企業的一致認可,產品訂單紛至沓來,但眼看不久后就要“迎峰度夏”,大家的心又懸了起來。

在開展“四上”企業調研服務工作中,市經信局敏銳地發現了這一問題,隨即聯合相關部門研究解決方案。

“今年4月,我們聯合宜城市科經局舉辦了市場化用電供需專場洽談會,組織天舒紡織、嘉施利化肥等20家當地‘用電大戶’與供電企業開展‘一對一’交流,根據企業用電特點和用電量,量身定制服務方案,構建穩定、優惠的電力保障渠道。”市經信局相關負責人介紹,通過深入溝通協商、優化保障方案,天舒紡織夏季用電需求基本得到滿足,各生產線將繼續保持滿負荷運轉。

完善機制、舉一反三,推動從“解決一個問題”向“解決一類問題”延伸。在為天舒紡織“精準解難”的基礎上,市經信局還結合全市重點企業、重大增長點、重大項目,梳理全市“用電大戶”“用氣大戶”以及對工業經濟穩增長影響較大的重點企業,形成穩產保供100家企業“白名單”,并與供電、燃氣、環保等部門聯動共享,確保重點企業要素供給穩定、生產有序。

依托這一機制,我市在打通“能耗大戶”需求渠道的同時,助力本地能源供應企業擴大銷售市場,實現“供”與“需”的雙向共贏。以宜城火力發電廠為例,市、縣兩級經信部門正積極協助對接,促成其同周邊重大項目、重點企業建立合作關系,逐步釋放產能,鞏固市場份額。

“當前是迎峰度夏的關鍵節點,我們將繼續在全市范圍內開展走訪摸排,充分了解‘用能大戶’、重點企業的要素保障需求,不斷擴大‘白名單’保障范圍,出臺更多服務舉措,積極推廣‘天舒方案’,為企業降本增效、達產釋能按下‘加速鍵’。”市經信局相關負責人表示。

制度創新為發展“保駕護航”

企業訴求閉環管理亮眼數據的背后,是襄陽創新的“5+4+2+N”工作機制的“保駕護航”。

——法治保障組,由政法系統5個部門組成,對涉法訴求“把脈問診”。由市委政法委、市中級人民法院、市人民檢察院、市公安局、市司法局抽調人員成立法治保障組,對企業訴求進行合理合法合規審查,及時依法妥善處理企業涉法涉訴問題。

——效果評估組,匯聚4家單位力量,對不滿意件“復盤會診”。由市發改委、市工商聯、市信訪局、市招商局抽調人員成立效果評估組,對辦理結果不滿意的企業訴求,逐個開展評估。

——監督執紀組,通過2個部門聯動,對辦理流程“全程監控”。市紀委監委、市委巡察辦抽調人員成立監督執紀組,對企業訴求受理、辦理、反饋、回訪全流程實時監測,對承辦部門履職不力的,啟動追責問責。

——N個承辦單位,按屬地原則,確保訴求“落地有聲”。各地各部門作為企業訴求具體承辦單位,要制定本地本部門訴求辦理規則,及時核查、會商、研判、解決企業訴求,在規定時限內向企業反饋辦理情況。

市紀委監委同步建立“周報告”制度,及時掌握辦理進度、問題瓶頸、研究對策,提升辦理工作的時效性、精準度。

多輪驅動促效能“提檔升級”

“從‘等訴求’到‘找需求’,干部作風轉變看得見。”市監委委員張鉆表示,通過落實“一把手”責任制,形成市縣鄉村“一把手”協同督辦工作格局,配套“全量收集、限時辦結、閉環督辦”三項剛性制度,實現政企溝通從碎片化向系統化升級。

在開展“四上”企業調研服務工作中,襄陽積極訪訴求、送政策、解難題、增信心,通過企業訴求受理系統辦理“四上”企業訴求189條,每日跟進辦理進展,全程跟蹤督辦,提升為企服務訴求辦理工作實效。

下一步,襄陽將加強系統創新和流程再造,串聯起政企溝通的“高速路”,用精準服務破解企業痛點,持續提升信任感、認可度,為優化營商環境提供“襄陽樣本”。


來源:漢水襄陽

編輯:孫弋雯

二審:黃韶光

三審:吳東來

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